燁興提示：任何一個成功的老板在成功的過程一定頗有感觸吧。員工是大爺？燁興膜結構老總說：員工也可以是兄弟。以便您對燁興膜結構公司有個了解，下面就跟隨燁興膜結構公司的小編一起看看吧。
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據悉，很多公司起步初期員工都是大爺，大爺到連老板都不敢說他們。一天要做多少事情？要不要加班？誰說了算？
誰說也不算！首先，老板得準備好三樣東西，精制的面包，好點的香煙，還有可樂或是啤酒，你要陪著笑臉，還得捧得他們舒坦了，個個都侍候到位了，這個時候你再說，也許他們會給臉。
我想我們燁興公司初期也一定不容易，因為膜結構行業剛開始的情況這個是：膜結構工程質量不穩定，膜結構業務做不上來，工人工資低，人員配備不足，招工又難，在這樣的環境下，員工們理所當然都養成了大爺。
老天總是不會辜負有心人的，業績穩定的做上來的時候，就可以解決這個問題了。燁興老總如今聘請有著多年膜結構施工技術經驗的施工團隊施工、專業膜結構設計的設計團隊技術支持、市場部銷售提供的服務及自己的膜結構工廠。并與各員工達成協議：保持現有銷售額，大家工資都沒得加，季度銷售額達到目標大家都有季度獎，年終目標完成，有公司的30%分紅獎勵。讓大家與公司共同賺錢。
如今，各崗位的主要負責人的工資都得到提高，員工們能賺到更多的錢。
老板在開年會上發言：“大家也別把我當老板，我們一起賺錢，我們是兄弟！”
員工不賺錢，他們是大爺，員工賺錢，各位老板們，你們可以很大方的說：“啊，大家都別客氣呀，因為我們是兄弟嘛”。
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